的样子，耳朵不知不觉就红了，某个地方也蠢蠢欲动，有了反应。
白君泽想把这种强烈的欲望压下去，该死，这个时候怎么想到自己的媳妇了，立马转移了注意力，打开面前堆积成山的文件，认真看了起来。
突然办公室的门被敲响了，进来，白君泽抬头望去，这是父亲配给他的秘书，叫周雪琴，是个很漂亮的女孩，经常有意无意的出现在他面前，白君泽不是个毛头小子了，现在自己结婚了，不想和身边的秘书搞暧昧。
自己的老婆那么漂亮，一颗心都扑在她的身上，哪里会看上身边的莺莺燕燕，有时候只觉得厌烦。
白君泽突然想到有一份重要的合同，站起来去书架上拿，突然一杯咖啡就泼在了他的身上。
周雪琴立马就慌了起来，小白总不好意思，我走路脚崴了。
小主，
嘴里不停的说对不起，从口袋拿出丝巾，就要来擦白君泽胸前的咖啡，吓得白君泽后退了两步。
这一次真的把他惹毛了，立马大声的呵斥周雪琴，你滚出去！以后你都不用来了。
周雪琴立马就哭哭啼啼了起来，小白总，我都说了是我不小心的，你就不能原谅我吗？
说话娇滴滴的，白君泽更恼火了。
周雪琴收起你那一套，你这套对别人有用，对我没用，你不知道我昨天结婚了吗？在这里给我耍这种手段。
我昨天刚结婚，我相信全公司的人都知道了。
白父推开办公室的门，看到秘书哭哭啼啼的。
君泽这是怎么回事？
白君泽就把刚刚发生的事和父亲说了一遍，白启辰听后雷霆震怒。
自己的儿子好不容易走上了正道，他可不想被一个女员工败坏了他儿子的名声。
更何况儿子才刚结婚，都怪他之前想的不周到。
立马打电话给自己的助理，张凡你过来办公室。
不一会儿张凡就来了，白总，什么事？
这个秘书你调去别的部门吧！
白总，我错了，我一定会努力工作，下次再也不敢了。
还有下次，如果你不接受这种处罚你就离职吧。
周雪琴好不容易找到了这份工作，他可不想被辞退，家里还有父母，弟弟要养。
周雪琴走出了办公室，另外两个秘书看见周雪晴哭哭啼啼的从总裁办公室出来，立马就八卦了起来。
周雪琴真是活该，仗着自己长得有点姿色，成天在小白总的面前晃悠，也不看看自己是什么身份，以为每个人都看中他的那身皮相。
真是自不量力，难道他不知道小白总昨天刚结婚吗？
周雪琴听见两个同事这样贬低她，心里就唾弃那两个同事。
周雪琴进公司也有四五年了，他可听说自己的这个小白种是个花花公子，本想仗着自己长得漂亮，勾引他的，没想到失败了。
谁不想过好日子？我勾引小白种并没做错，不试一下怎么会死心呢？万一小白总就喜欢我这种小白菜呢？看来小白总不是外面传的那样不堪。
君泽，你刚刚这样做的很对。
你现在结婚了，在外面要注意自己的形象。
你老婆现在怀孕了，还是双胞胎？孕妇是最不能受刺激的，什么事都要让着她，你要担起做丈夫的责任。
爸，我知道了。
时间差不多了，可以下班了。
臭小子！都还没到下班的时间，你带头提前下班，以后公司的人都跟着你学，你这个带头的就要做好榜样。
行，行行，爸，你就别说了，每次我想提前走，你都一大堆大道理，说的我耳朵都起茧子了。
白君泽突然有一计，爸，你看我的这块手表漂亮吧？这是我老婆送给我的。
爸，你也有一块，在妈那里，你不想早点看看是什么样的吗？
臭小子！你以为我是你？用这点小恩小惠就想我带头翘班，你屁股一撅，我就知道你在打什么主意。
白君泽，你知道一个公司的领头人最重要的是什么吗？
一个好的领头人是一个企业的门面，其中包括格局、人性、远见卓识、示范表率、公平心态等。
首先，一个合格的领头人，格局是领头人必备的重要特质之一。
格局决定了他们在职场中的决策和行为处事风格。
一个有格局的领导能够敏锐地察觉行业变化，具有接受和反思能力，能够在高位和底层都能自如地行动。
其次，人性也是领头人需要重视的方面。
优秀的领导应当理解员工的工作心理，及时沟通，完善人际关系，这样才能更好地管理团队。
而不是像你一样，带头翘班。
还有一个小时下班你都等不了，好好看你的文件，你不是说要好好打你公司吗？
要活出个人样来给你媳妇看，还没到两个月，你就坚持不下去了，白父说了一大堆的道理，白君泽只能埋头看手里的文件，就让老头子在那